Vinnuhlé og samskipti
Hugmyndir að skipulagi fyrir vinnustaði til þess að koma á vinnuhléum og betri samskiptum.
Fyrir hvern?
Stjórnendur og starfsfólk
Streitustiginn
Samskiptatól sem hjálpar stjórnendum og starfsfólki að meta streitustig.
Fyrir hvern?
Stjórnendur og starfsfólk
Ræddu við yfirmann þinn
Tól sem nýtist við undirbúning og sem gátlisti í samtali við yfirmann svo hægt sé að tækla þau atriði sem skipta máli.
Fyrir hvern?
Starfsfólk
Þjónustuskoðun
Þjónsutuskoðun er sniðmát með spurningum sem aðstoðar einstaklinga að meta stöðuna og meta hvort þörf sé á breytingum.
Fyrir hvern?
Starfsfólk
Samtal um endurkomu
Tól til þess að fara formlega yfir stöðu starfsfólks eftir veikindafjarveru og meta aðstæður á vinnustað sem geta haft áhrif á líðan og starfsgetu.
Fyrir hvern?
Fyrirtæki, stofnanir, stjórnendur, starfsfólk.
Jafnvægi milli virkni og hvíldar
Tól til að kanna hvað það er sem dregur úr þér orku, hvað gefur þér orku og hvað endurnærir þig ásamt sniðmáti sem aðstoðar við áætlunargerð í átt að betra jafnvægi
Fyrir hvern?
Stjórnendur, starfsfólk
Endurskipulag vinnu
Tól sem aðstoðar stjórnendur við að skrifa niður lið fyrir lið ákvarðanir er varða vinnutíma, verkefni, samskipti, sambönd, upplýsingagjöf og eftirfylgni varðandi í kjölfar samtals við starfsmann finnur fyrir álagstengdum einkennum.
Fyrir hvern?
Stjórnendur